每个做程序的人都会不约而同地说一句同样的话，“干IT的就是每天没日没夜的对着电脑！”这已经是中国IT行业的通病了，这些并不单单出现在中小企业中，在大型IT企业中尤为突出，因为作为一个在公司以打工为生的程序员,就需要时刻保持技术的新鲜，这是一项严谨的，专业技术强度高的工作。

    听起来很容易,做起来确是很痛苦的, 对于一个刚毕业的计算机专业学生来说，除了工作外要把几乎所有的业余时间都砸在上面，另外没有其他的方法。作为一个普通程序员加班的确是家常便饭,有时候可能连续数月....

    可能刚才提到的问题对于大学刚毕业或者还没毕业的人来说是不可想象的！但是计算机专业的同学都很清楚，这些都是他们必须经历的。其实这些问题虽然是普遍的，但不是不可避免的，为什么他们在工作中要花比别人多的时间，一是：是因为学校所学的本身就比较理论化，还不太符合企业的需求，学生一旦接触真正的项目就要花很多的时间，并且自己还要摸着石头过河；二是：企业是随着市场的变化而变化的，知识技术更新速度快；三是：学生一旦进入企业就没有了多余的时间和精力去充电，得马上适应高节奏的生活，这些是和学校里完全不一样的。

    对于这些情况，其实社会上很多层出不穷的培训机构可以弥补这些不足。可以通过一段时间的集训，改变这种机械化、程序化、枯燥乏味的生活，让自己游刃有余地做事也是很不错的选择。例如：东方标准杭州归谷培训中心是由国家教育部考试中心和新东方教育集团（北京）、东方标准人才服务有限公司（原新东方职业教育中心）在浙江省唯一授权的教育培训中心；并且07年被总部授予最佳就业奖； 2008年5月12日，杭州“服务外包人才实训工程”正式启动，该中心并被认定为“杭州市服务外包实训基地”。同时，08年8月18日成为杭州服务外包行业协会第一届理事单位，在培训行业中是唯一入选的机构。这些荣誉也让大家越来越认可杭州归谷培训中心在IT培训业中的领导地位，《电脑报》曾自发的做过一项市场调查，结果显示，不管从口碑、就业率、师资、课程等方面杭州归谷培训中心都是名列前茅。

    归谷培训采用东方标准专家团、联合国内知名软件企业参与东方标准制订教材，并邀请专家来参与东方标准的教学活动，特别是实践案例的指导和讲解；并邀请专家一起制订最终考核和评测的标准；为培养符合国际化软件开发人才而提供支持。与此同时，中心安排全真的模拟面试、并邀请了知名企业的负责人专门为学生面授职业素养课程等一系列增值课程，来提升学员的综合能力；提供如此完善的就业服务体系，解决了学生的实际就业问题。学员毕业还可以享受免费从修课程的机会，并且可申请加入JAVA俱乐部，享受互相学习的交流平台。   
 
    针对即将迎来的这一轮10月份的求职高峰，归谷培训于9月15日开设量身定制Java软件工程师就业班和10月11日Java软件工程师周末班课程，专为提升毕业生的软件项目开发实践能力；用更新、更快速的方式来改变程序化生活。

欲知详情，请咨询：0571-28824008，28824123；网址：www.hzguigu.com